Auditoría de talento. Es una herramienta efectiva que ayuda a las organizaciones a conocer y mejorar actitudes de autogestión, efectividad laboral y trabajo en equipo.
Consultoría y talleres de reinserción al mercado laboral. La organización se ve fortalecida por un plan para reducir las brechas o puntos ciegos (Gaps) entre el puesto y la persona lo que permite mejorar los resultados de la organización.
Felicitamos a los nuevos COACHES
certificados por primera vez en nicaragua y centroamerica
Anna Slobodyanik Annabella Caldera Auxiliadora Palma Bayardo Vaughan Coralia Guerra Genaro Martínez Hans Fonseca Burgalin Jasmina Solis Solis Jeannine Palacios G. María Dolores Miranda Miriam Acevedo Chávez Orali Flores Altamirano Raquel Beer Gómez Ruth Cecilia Jarquín Ximena Barreto